La Fdsea mobilise de nombreux acteurs de l’emploi pour amener aux employeurs agricoles de l’information sur les principaux dossiers les concernant.
Mardi 17 mars, la Fdsea de la Moselle a organisé une réunion pour les employeurs agricoles à Sainte-Barbe. Au programme de la réunion de nombreux sujets relatifs à l’actualité sociale et de l’emploi.
Le conseiller d’Agrica, Sébastien Poncet, a fait un point sur la garantie décès, les incapacités de travail et la prime de partage de la valeur.
Le délégué régional emploi formation du réseau Fnsea, Jean-Michel Baumann, a échangé avec les exploitants agricoles sur la négociation avec les partenaires sociaux sur les minima conventionnels.
Contrôle des engins de levage
David Rivat, conseiller en prévention à la Caisse assurance-accidents agricoles de la Moselle, est intervenu sur la sécurité liée aux engins de levage. Le spécialiste prévention insiste sur la dangerosité des télescopiques qui présentent de nombreux angles morts. Un rappel des conditions d’âge est fait : 18 ans hors cadre de formation professionnelle agricole ; sur la base de demande de dérogation pour les apprentis et stagiaires en formation agricole de 15 à 18 ans.
L’employeur doit également délivrer une autorisation de conduite pour chaque salarié. Pour cela, il doit vérifier son aptitude médicale (certificat délivré par le médecin du travail). L’employeur a l’obligation légale de s’assurer de la compétence du conducteur pour garantir la santé et la sécurité au travail de son salarié. Cette compétence peut être évaluée via le Caces, une formation interne équivalente dispensée par l’employeur (en se basant sur un référentiel) ou par un organisme externe de formation. L’opérateur doit être informé des risques spécifiques de l’exploitation au travers du respect des procédures décrites dans le Document unique d’évaluation des risques (Duerp).
Jean-Baptiste Kaiser, responsable Emploi à la Fdsea, présente l’action de la Fdsea de la Moselle sur le contrôle des engins de levage : «l’opération collective a été lancée il y a un an et demi. La première année nous a permis de construire une organisation en proximité. La deuxième année nous nous sommes déployés à l’échelle du département. Le travail de la Fdsea de la Moselle a permis de mettre en place une offre tout en réduisant le coût pour les employeurs. Le groupe Lorca nous ouvre les portes de ses silos pour accueillir ces journées».
Jean-Michel Baumann a présenté le portail internet “Les agriculteurs employeurs” de la Fnsea : «ce site internet permet de trouver les bonnes informations quand on est agriculteur employeur, ce n’est pas toujours simple. Avec “Les agriculteurs employeurs”, la Fnsea met à disposition un portail clair et pratique pour accompagner les employeurs agricoles au quotidien».
La conseillère prud’hommes de la Fdsea de la Moselle, Ségolène Brabant, a clôturé les travaux en détaillant le fonctionnement d’un conseil des prud’hommes.
